人事管理类全真模拟试题及答案

发布时间:2016-08-25 共5页

一、单项选择题(每题的备选答案中,只有一个正确,请将所选答案的字母填写在括号内。每题1分,共20分)
 
1.可反复使用的人事计划叫(  )。
A.执行计划
B.特种计划
C.部门计划
D.常备计划
 
2.人事系统的根本原则是(  )。
A.民主原则
B.效率原则
C.公开原则
D.平等原则
 
3.让人去适应事,这表现为人事行政管理功能中的(  )功能。
A.组织
B.计划
C.协调
D.开发
 
4.人事行政的首要功能是(  )。
A.计划功能
B.决策功能
C.组织功能
D.指挥功能
 
5.下面不属于人事统计对象的是(  )。
A.长期休养的干部
B.长期援外的干部
C.长期学习的干部
D.离休干部
 
6.(  )是指业务工作性质、特点不同,但其工作的繁简难易程度、责任轻重及所需资格条件  基本相同的职级群。
A.职级
B.职等
C.职分
D.职组
 
7.人事行政系统中,作为要素分系统统合其它三种机制的首要方式的是(  )。
A.竞争机制  
B.更新机制
C.激励机制  
D.监控机制
 
8.(  )是人事行政管理的总原则。
A.任人唯贤
B.党管干部
C.德才兼备
D.两官分途
 
9.不属于行政组织系统职位能级层次的是(  )。
A.决策层
B.控制层
C.执行层
D.操作层
 
10.主管部门审批辞职申请,以(  )为限。
A.两个月
B.三个月
C.四个月
D.半年

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