企业法律顾问《企业管理知识》精选习题(2)

发布时间:2011-07-28 共1页



  1.公司每年都会评比出十佳优秀员工,并给予奖励。这种做法属于()。

  A.目标激励法

  B.环境激励法

  C.榜样激励法

  D.领导行为激励法

  正确答案:C

  真题解析:本题涉及的考点是管理的领导职能中有关“领导艺术与方法”。在合理用人的艺术中包含了有效激励人的艺术,具体的激励方法多种多样,评比十佳优秀员工显然是给其他员工树立了榜样,其重点并不在于物质奖励,因而应当属于榜样激励法。故正确答案为C。

  (2008年单项选择第2题)

  2.对于程序性决策或者作业层、短期性的决策,管理者一般可以采取()。

  A.集体决策法

  B.主观决策法

  C.自由决策法

  D.程式决策法

  正确答案:B

  真题解析:本题涉及的考点同样是管理的领导职能中有关“领导艺术与方法”。对于程序性决策或者作业层、短期性的决策,由于这类决策会经常反复地出现,决策条件一般容易掌握,决策程序也日益规范化,管理者凭自己长期积累的知识和经验以及相关能力,并根据已知情况和现有资料,通常可以提出比较正确的决策目标、方案和做出最后的抉择。一般称它为经验判断法或主观决策法。

  (2008年单项选择第3题)

  3.由于组织内部各个部分之间的相互作用和外界环境的影响,组织的管理并没有绝对正确的方法,也不存在普遍适用的理论,采用哪种理论和方法,应当视组织的实际情况和所处的环境而定。以上表述是()的观点。

  A.经验学派

  B.权变理论学派

  C.管理科学学派

  D.系统管理学派

  正确答案:B

  真题解析:本题涉及的考点是现代管理理论中权变理论学派的观点。权变理论学派认为,由于组织内部各个部分之间的相互作用和外界环境的影响,组织的管理并没有绝对正确的方法,也不存在普遍适用的理论,任何理论和方法都不见得绝对有效,也不见得绝对无效,采用哪种理论和方法,要视组织的实际情况和所处的环境而定。






相关文章


百分百考试网 考试宝典

立即免费试用