层层设“防”细把关

　　加强党的纪律检查工作，是提高党的执政能力的一项重要内容。作为公安纪检干部，老潘深刻认识到加强公安监督工作的重要性和紧迫性，对队伍中可能存在的漏洞，不敢有丝毫的懈怠。他层层设“防”，牢牢把住每一个关口，不让病菌侵入队伍的肌体。

　　去年夏天，老潘在参加治安支队召开的几次例会，发现有一位性格外向的班子成员始终阴沉着脸，很少发言。老潘敏锐地觉察到班子内出现了“裂痕”。会后，他对班子成员进行“个别访谈”，掌握了“内情”。他深深地为此担忧：治安支队业务量这么大，支队领头人如果心不齐，不但队伍会跨，甚至会对整个闸北地区的治安稳定产生不良影响。此事非同小可，对此事的处置刻不容缓！他是纪检干部，监督是他的职责所在。他摒弃了情面观念，一边向分局纪委、党委报告了此事；一边分头找班子成员谈心，晓以利害，并明白地告诉他们，他已将此事报告党委。他建议党支部迅速召开民主生活会，交换思想，把分歧摊到台面上。分局党委对此事十分重视，分局长徐达芳、政委贾福康接连几次到支队，召开班子会议，敦促班子求大同存小异，尽快团结起来，共同战斗。

　　由于分歧刚起，裂痕不深，采取措施快，班子很快重新形成合力，而且班子成员个个心情舒畅，大家对老潘这种“快刀斩乱?h”、雷厉风行的工作作风表示赞赏。

　　从机制上防止职务犯罪一直是老潘为自己拟定的“中心工作”。

　　他最担心的是管理行动中队。这个中队人数多，业务范围广，接触社会阴暗面的机会多，办案量大，常常是犯罪嫌疑人刚刚归案，“打招呼”要求放人的电话就接踵而至。只要思想上稍有放松，案子就会办成“人情案”……

　　为此，他主动配合支队政委，从调整支队领导分工着手，采取了一系列有效措施，完善监督机制，从源头上把住了这个关口。

　　联系治安支队时间长了，老潘与支队建立了深厚感情，他完全与这支队伍融合在一起，同呼吸，共命运。支队兴旺，他高兴；支队出问题，他忧心。去年年初，公安部颁布了《五条禁令》，这可是动真格的，不论是谁，只要触犯了禁令这条“高压线”，谁就得“走路”。老潘生怕支队有谁不小心碰上这根“高压线”，所以他全力以赴，“严防死守”，对支队里每一个人，他都“排了队”：谁嗜酒，瘾头大，又会开车；谁有私车，而且喜欢喝酒；谁爱“小麻将”；谁会酒，但不会开车……对“重点人员”，他不但嘱咐科、队长“盯牢看住”，自己也不断上门“敲木鱼”。鉴于支队外借人员多，有的在工读学校，有的在区“拆违办”，还有特种行业培训班……林林总总，多达17人，老潘一个不放过，逐个上门了解各人的思想动态，了解他们的表现，并建议支部：支队每周一次政治学习，外借人员都要回来参加。外借人员中有不少是从领导岗位上退下来的干部，资格老，老潘全不理会这些，照样一丝不苟，“管头管脚”。

　　《五条禁令》颁布近两年，治安支队无一人“触雷”，老潘功不可没。

　　人们都说老潘象保护自己的眼珠一样爱护着这支队伍。这话恰如其分，只要队伍被蒙上一丁点灰尘，他马上就会轻轻地拭去。

　　今年五月初，老潘接到一封匿名信，说有些民警在危险物品管理中敷衍失责……

　　老潘见信大惊，危险品行业无小事啊！此时，距他去世仅两个多月，他身患重症，精神上、肉体上正承受着难以言状的巨痛，手头上还有好几件事等待着他去处理，他感到极度的疲惫，好几次欲开口向支队政委请假，好好休息几天，公休单也准备了，但见到这封信，他立即打消了这个念头，默默地收起了公休单。经了解，全区“涉危”单位多达26个，管理民警也换了好几茬，究竟是哪个单位发来的匿名信，是哪位民警工作责任心不强？信上都没有指明。为了摸清情况，从5月10日始，老潘边处理手头工作，边抽时间一个单位一个单位地跑，深入了解这些单位危险品管理情况，并请这些单位对民警的工作作出书面鉴定……整整16天，才完成了这项工作。尽管调查中，26个单位对绝大多数民警的工作表示满意，仅对其中一位民警有看法：认为他“浪头大”、“腔调足”，但工作还是尽心的。照理，对这件事老潘应该放心了，但他犹嫌不足，认为此项工作还不够规范，应对“涉危”单位管理民警制定制度，规范他们的工作。他觉得自己跑了这么一圈，对该行业的情况已经了然于胸，于是，亲手起草了一份工作制度，报上级审批……

　　发生在老潘身上的感人故事实在太多太多……什么叫无私无畏？什么叫对工作的极端负责任？怎样才算合格的纪检干部？只要看一看老潘，就能找到答案。潘景才，用自己的行动展示了一名基层纪检干部对党的一颗赤子之心。