公开选拔领导干部面试题集(40题)

发布时间:2016-08-17 共8页


  例题31:

  你上任后,在布置工作时遇到下级反对,将如何处理?

  【答题要点】:

  (1)首先冷静分析下级反对的具体情况(多数人反对,还是少数人、个别人反对)。

  (2)若是决策失误,要进一步调查研究,实施跟踪决策,修订原决策方案。

  (3)若是下级对此项决策不够理解,应加强宣传,分析比较,做好工作,取得支持。

  (4)若是下级在执行这一决策过程中有一些实际困难,应积极帮助解决。

  例题32:

  请你谈谈如何在班子中当好“配角”。

  【答题要点】:

  (1)按照分工,明确职责,坚持集体领导下的分工负责制。

  (2)积极参与集体领导,敢于发表自己的独立见解。

  (3)摆正位置,当好助手,维护集体领导,诚恳待人,团结同志。

  (4)依据岗位职责,善于独立自主地开展工作,勇于承担责任。

  (5)坚持民主集中制原则,坚决执行集体决议。

  例题33:

  请结合实际进行阐述:刻苦学习理论、加强实践锻炼是年轻干部提高自身素质的工要途径。

  【答题要点】:

  (1)理论上的成熟是政治上成熟的基础。学习理论要努力在掌握理论的科学体系上下功夫;在掌握基本原理与精神实质上下功夫;在用理论指导实践上下功夫。

  (2)年轻干部只有在实践中经受锻炼,才能提高素质,增长才干。要提倡到改革和建设的第一线去,到基层去,到艰苦的地方和困难多的地方主;要在工作中注重实践、尊重群众。

  例题34:

  你所报考的职位属于竞争上岗职务,请你根据本职位的要求发表竞争演说。

  【答题要点】:

  (1)本人有何优势?

  (2)分析工作现状。

  (3)提出工作目标。

  (4)拟定工作措施。

  (5)确定工作方法。

  例题35:

  请结合实际进行阐述:群众路线是我们党的根本工作路线。

  【答题要点】:

  (1)能否坚持“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的群众路线,关系到党和国家的盛衰兴亡。

  (2)坚持群众路线才能保证决策和决策执行的正确性。

  (3)各级领导干部必须深入基层、深入群众,才能使党的路线方针政策落到实处。

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