2010年槐荫区公开选拔领导干部报名时间：8月16日至18日，笔试时间：2010年8月24日。

　　为认真贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部力度，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，经研究，2010年公开选拔2名副处级领导干部。现将有关事项公告如下：
　　一、公开选拔的职位
　　区委老干部局副局长1人；
　　区住房保障和房产管理局副局长1人。
　　二、报名条件与资格
　　槐荫区范围内各级党政机关、人民团体及事业单位，凡符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，并具备下列资格条件的可以报考：
　　（一）具有五年以上工龄；
　　（二）具有大学本科以上学历；
　　（三）符合下列任职年限要求之一：
　　1、任现职级满1年的正科级干部（如正科任职时间不满1年的，可累计副科任职时间相加满4年）；
　　2、任现职级满4年的副科级干部；
　　（四）年龄在40周岁以下；
　　（五）具有公务员或国家干部身份；
　　（六）报考区委老干部局副局长职位的应是中共正式党员；
　　（七）符合任职回避的有关规定；
　　（八）身体健康；
　　（九）符合报考职位规定的相应选拔条件。
　　计算年龄、工龄、现任职级时间，截止时间均为2010年8月31日。
　　正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的，党纪处分所规定的提拔使用限制期未满的，受政纪处分尚未解除的，近三年年度考核有基本称职、不称职的以及存有其他影响提拔使用问题的不得报考。
　　三、公开选拔程序和方法
　　（一）报名及资格审查
　　1、报名方式：采取自我报名和单位推荐相结合的方式进行。
　　2、报名材料：单位推荐报告（附：《2010年槐荫区公开选拔领导干部推荐人选名单》），推荐人选的身份证及复印件1份，学历证书原件及复印件1份，证明推荐人选符合报名条件的任职材料原件及复印件1份，近期同底版的正面半身免冠2寸彩色照片3张和照片的jpg格式电子文件，《2010年槐荫区公开选拔领导干部报名登记表》一式2份。
　　3、报名地点：槐荫区委组织部干部管理科（槐荫政务中心1105房间）；联系电话：87589155；联系人：张文用、梁 岩。
　　4、报名时间：8月16日至18日下午5：00。
　　5、资格审查：由区委组织部对报考人员进行资格审查，审查合格者准予参加笔试。经资格审查合格参加笔试的人数与公开选拔职位的比例一般不低于10∶1。
　　（二）笔试
　　1、笔试采用闭卷方式进行，按50%计入考试综合成绩。
　　2、笔试时间：2010年8月24日上午8︰30—11︰30，具体事宜另行通知。笔试结束后，笔试成绩通知考生本人。
　　3、根据笔试成绩，从高分到低分确定面试人选，面试人选与选拔职位的比例一般为5∶1。面试人选名单及其笔试成绩在槐荫党建网（http://www.hydj.com.cn）上公布。
　　（三）面试
　　1、面试成绩按50%计入考试综合成绩，具体时间、地点等事宜另行通知。
　　2、面试结束后，根据考生的笔试、面试成绩按相应比例确定考试综合成绩。面试成绩及考试综合成绩通知考生本人。
　　（四）组织考察
　　根据考试综合成绩，从高分到低分确定考察人选，考察人选与选拔职位的比例一般为3∶1，笔试成绩、面试成绩、考试综合成绩在槐荫党建网（http://www.hydj.com.cn）上公布。
　　组织考察实行考察预告制，采取个别谈话、民主测评、实地考察、查阅个人档案、专项调查、同考察对象面谈等方法进行。考察结束后，考察组在全面分析考察情况、充分酝酿讨论的基础上，形成考察对象个人考察材料。
　　（五）研究决定
　　根据考察情况和考试成绩，经区委常委会议研究确定任用人选。
　　（六）任前公示
　　对决定任用的干部，在槐荫党建网、槐荫政务中心和拟任用人选所在单位进行公示，公示期为7天。公示后，未发现影响任用问题的，办理任职手续。
　　（七）试用与任职
　　对公开选拔任用的干部实行试用期制，试用期1年。试用期间履行所任职务的职责，享受相应的政治、工资、福利待遇。试用期满后，经考核胜任的，按有关规定办理正式任职手续。不胜任的，免去试任职务，按试任前职务层次另行安排工作。
　　为加强对公开选拔工作的监督，成立以区级“两代表一委员”为主组成的公开选拔工作民主监督小组，对公开选拔工作进行全程监督。并设立监督举报电话，接受监督举报。一经发现有违规行为，严肃处理。
　　槐荫区委组织部举报电话：68812380，87589162
　　槐荫区纪委（区监察局）举报电话：87589052
　　本公告由区委组织部负责解释。
　　附件： 1、《关于做好上报推荐人选材料工作的通知》
　　2、《2010年槐荫区公开选拔领导干部报名登记表》

　　中共槐荫区委
　　2010年8月16日

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