新疆喀纳斯景区2012年公开选拔领导干部简章_公选_资讯快报

新疆喀纳斯景区2012年公开选拔领导干部简章

发布时间：2012-07-24 共1页

　　喀纳斯景区2012年公开选拔领导干部简章

　　为进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔领导干部工作力度，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》等规定，经景区党委研究决定，面向阿勒泰地区公开选拔4名科级领导干部。

　　公告：阿勒泰地区及各县市2012年公开选拔领导干部公告｜简章

　　一、公开选拔的职位（4个）

　　（一）正科级

　　喀纳斯景区管理委员会农牧水利局局长（族别不限）

　　（二）副科级

　　1、喀纳斯景区管理委员会党政办公室副主任（汉族）

　　2、喀纳斯景区管理委员会综合执法局副局长（哈萨克族或蒙古族）

　　3、喀纳斯景区管理委员会生态环境研究中心副主任（民族不限）

　　（三）选拔范围

　　1、面向阿勒泰地区各级党政机关、人民（群众）团体、事业单位干部和国有企业行政管理人员；

　　2、兵团农十师干部；

　　3、在阿勒泰地区工作的援疆干部；

　　4、驻阿勒泰地区的各垂直管理单位干部、国有企业经营管理人员。

　　二、报考资格条件

　　（一）基本条件：

　　1、忠诚党的事业，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策；

　　2、自觉维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定，反对民族分裂；

　　3、具备履行职责所需要的政治理论水平和必备的专业知识、领导经验；

　　4、坚持变化变革、敢于担当、务求实效、实绩突出；

　　5、密切联系群众，全心全意为人民服务，群众公认；

　　6、作风正派，廉洁自律。

　　（二）任职资格：

　　1、报考正科级职位需任正科级非领导职务或任副科级职务2年以上；

　　2、报考副科级领导职位的，需任副科级非领导职务，或一般干部需参加工作3年以上；

　　3、报考职位的专业一般应干过或管过、学过；

　　4、同职级报考的，不受任职年限限制；

　　5、公选职位对人选有特殊要求的，应当符合规定的资格条件。

　　（三）其他条件：

　　1、符合各公选职位设置的其他条件。（详见喀纳斯景区2012年公开选拔领导干部公选职位和条件表。）

　　2、国有企业报考人员，必须是企业中层以上行政管理人员，任职级别及年限等资格条件参照以上各职位相当层级的规定条件执行。

　　3、面向汉族的职位，允许除维吾尔族、哈萨克族之外的其他少数民族干部报考。

　　以上资格条件中，凡涉及职级、学历、职称、工作经历年限、年龄及党龄等“以上”、“以下”的，均含本数；涉及年龄、工龄、党龄及任职年限等方面的计算时间，均截止到2012年4月30日。

　　（四）有下列情形之一者，不受理报名：

　　1、正在受司法、纪检（监察）机关立案侦查或审查的；

　　2、正在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的；

　　3、受过刑事处罚的；

　　4、曾被开除公职的；

　　5、有不得报考其它情形的。

　　三、报名和资格审查

　　（一）报名

　　1、报名时间：2012年5月5日—5月12日（每天上午9:30-13:30，下午16:00-20:00<北京时间，下同>）。

　　2、报名地点及联系方式：喀纳斯景区党委政治部（布尔津县友谊峰路二号），报名联系方式：0906-6526271、0906-6529079。联系人：汪莎莎、肖怀坤。

　　3、报名方式及要求：

　　（1）报考人员可就近到报名点咨询或从喀纳斯景区官方网站（www.kns.gov.cn）下载《简章》和《喀纳斯景区公开选拔科级领导干部报名登记表》（以下简称《报名登记表》》。

　　（2）报名采取组织推荐和个人自荐相结合的方式。属组织推荐的，须征得本人同意。报考人员每人限报1个职位。报考人员可直接到报名地点报名，也可传真报名。

　　（3）报考人员需提供以下材料：

　　1、经组织人事部门确认（盖章）其具有报名资格条件的《报名登记表》原件（须用A4纸双面打印）、个人简历及自荐材料（一般不超过3000字）各一式两份；

　　2、本人的居民身份证、毕业（学位）证书、专业技术职务任职资格证书、专业技术职务聘任证书或聘任文件原件及复印件一式两份；

　　3、近期两寸正面免冠彩照4张（同时报电子版，照片要求1024×768像素，大小为200KB以上，背景为蓝底）。

　　4、经组织推荐的，须出具县市党委组织部的书面推荐意见；个人自荐的，《报名登记表》应由所在单位组织人事部门审核。

　　（4）传真报名人员将《喀纳斯景区公开选拔科级领导干部报名登记表》及相关材料传真至0906-6526271,并将《喀纳斯景区公开选拔科级领导干部报名登记表》及以上其它材料于2012年5月12日20:00时前通过邮寄等方式送至喀纳斯景区党委政治部（邮寄地址：布尔津县友谊峰路二号喀纳斯景区党委政治部，邮编：836600。）

　　报考人员提供的有关资料一般不退还。

　　（二）资格审查

　　喀纳斯景区公选办按照公布的报名条件和资格统一负责资格审查，审查合格者准予参加考试。为确保选拔质量，报名资格审查合格人员不足10人，一般取消该职位，该职位报考人员可以改报其它职位或放弃报考。个别特殊职位的开考比例可以适当放宽。

　　资格审查结束后，在喀纳斯景区官方网站公布报名者资格审查结果和笔试事宜，资格审查合格的报考人员在规定时间内领取准考证，按规定时间、地点参加笔试。笔试、面试使用同一准考证。进入面试的考生，应根据面试公告，在面试前1天，到景区党委政治部进行准考证复核。

　　资格审查贯穿于公开选拔工作全过程。报考人员提供虚假资料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，在考试环节作弊的，在考察环节中进行拉票等非组织活动的，一经查实，立即取消资格，并予以通报。。

　　四、笔试

　　（1）笔试采取开卷方式进行，实行职位分类命题，专业性强的职位实行“一职一卷”。分公共科目和专业科目两项，坚持“干什么、考什么”，试题以活题和实践应用题为主，重点测试基本素质和工作能力。公共科目主要测试应试者的知识储备、知识结构以及应具备的基本理论、基本知识、基本方法、文字表达能力等；专业科目主要测试应试者对选拔职位专业知识、政策的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析解决实际问题的能力。笔试使用汉语答题。

　　（2）经过资格审查合格者，发给准考证。领取准考证时间：2012年5月15日—19日，领取准考证地点：景区党委政治部。

　　（3）笔试时间为2012年5月20日（具体时间及地点见准考证）。

　　（4）根据笔试情况，择优确定面试人选，面试人选与选拔职位比例为5:1。一般情况下，笔试结束的第3个工作日后，在喀纳斯景区官方网站公布笔试成绩和面试人选。

　　五、面试

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试者的认识水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力、个性特征等领导能力素质方面对选拔职位的适应程度。

　　面试于5月底进行，具体事宜另行通知。

　　面试考官由7－9人组成。同一职位的面试由同一面试小组负责和评分，面试成绩当场公布。面试时，邀请景区各部门（单位）主要领导、行风监督员等参加，进行现场监督；邀请职位所在单位干部代表旁听并进行测评。

　　六、组织考察

　　1、按根据考试情况，择优确定考察人选，考察人选与选拔职位比例原则为3－5:1，并对考察人选进行公示。

　　2、考察对象公示后，由景区党委政治部组织派出考察组统一考察，突出考察德、工作实绩和群众公认度，重点考察干了什么、干成了什么，防止简单以考取人、以分取人，充分体现“三个不吃亏”，形成干得好才考得好的导向。经组织考察公选职位没有合适人选的，该职位可以空缺。

　　七、决定任用

　　根据公示和考察情况，进行综合评价、比较筛选，择优提出拟任人选意见，按照干部管理权限报景区党委研究决定，并按有关规定和程序办理任用手续。