乌苏市2012年公开选拔科级领导干部公告

　　为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，促进优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》等相关规定，经乌苏市委研究，决定面向乌苏市公开选拔15名科级领导干部。现公告如下：

　　公告：新疆塔城地区2012年公开选拔县级领导干部公告｜简章

　　一、公开选拔的职位（15个，其中，正科级职位2个，副科级职位13个）

　　（一）正科级职位：2个

　　1、市统计局党支部书记<民族不限>

　　2、九间楼乡党委委员、人大主席人选<民族不限>

　　（二）副科级职位：13个

　　3、市政协办公室副主任<民族不限>

　　4、市住房和城乡建设局副局长<维吾尔族>

　　5、市规划局副局长<民族不限>

　　6、市富民安居办副主任<民族不限>

　　7、市城建监察大队大队长（副科级）<民族不限>

　　8、市交通运输局农村路政稽查队队长（副科级）<民族不限>

　　9、市财政局乡镇财政管理局副局长（副科级）<民族不限>

　　10、市畜牧兽医局动物卫生监督所所长（副科级）<民族不限>

　　11、市农业局种子站副站长（副科级）<民族不限>

　　12、塔布勒合特蒙古民族乡副乡长<哈萨克族>

　　13、头台乡科技副乡长<民族不限>

　　14、南苑街道长征路社区党总支书记（副科级）<民族不限>

　　15、石桥乡科技副乡长<民族不限>

　　二、公开选拔的基本原则

　　1、坚持党管干部原则；

　　2、坚持德才兼备、以德为先原则；

　　3、坚持变化变革、敢于担当、务求实效、实绩突出、群众公认原则；

　　4、坚持公开、平等、竞争、择优原则；

　　5、坚持选拔人才与储备人才相结合原则。

　　三、公开选拔的范围和资格条件

　　符合《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》规定的基本条件和任职资格。根据《干部任用条例》和乌苏实际，一些专业性较强的职位、班子配备结构需要的职位，可根据《公选暂行规定》有关要求和实际，适当放宽职务层次、任职年限等资格条件。凡没有专门要求族别、性别的职位，报考该职位族别、性别均不限制。

　　（一）选拔范围

　　乌苏市党政机关、人民团体、事业单位符合公开选拔条件的正式在编干部（含援疆挂职干部）。

　　（二）资格条件

　　1、基本条件：

　　（1）忠诚党的事业，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策；

　　（2）自觉维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定，反对民族分裂；

　　（3）具备履行职责所需要的政治理论水平和必备的专业知识、领导经验；

　　（4）坚持变化变革、敢于担当、务求实效、实绩突出；

　　（5）密切联系群众，全心全意为人民服务，群众公认；

　　（6）作风正派，廉洁自律；

　　（7）报考党政机关领导职位的人员，一般应当具有两年以上基层工作经历。

　　2、报考资格：

　　（1）报考⑴-⒀职位需任副科级非领导职务，或党政机关、群众团体、事业单位干部（含援疆干部）工作满3年，近3年年度考核为称职（合格）以上;

　　（2）报考正科级领导职位需任正科级非领导职务，或任副科级领导职务满2年；

　　（3）报考党的领导职务应同时符合《中国共产党章程》规定的党龄要求；

　　（4）有胜任拟报考职位所必备的专业知识、工作经验和组织领导能力；

　　（5）报考职位的专业应当干过或管过、学过；

　　（6）身体健康；

　　（7）公选职位对人选有特殊要求的，应当符合规定的资格条件。

　　计算任职时间截至2012年4月30日。

　　（三）有下列情形之一的，不受理报名：

　　（1）受过司法机关刑事处罚的；

　　（2）处于党纪、政纪处分规定的提拔使用限制期内的，受党纪政纪处分尚未解除的;

　　（3）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　（4）不符合公选范围和资格条件的；

　　（5）其他不宜报考的。

　　四、公开选拔具体职位要求

　　1、市统计局党支部书记职位：中共正式党员，熟悉党务工作，了解国家有关统计方面的法律、法规和方针、政策，热爱统计工作，有较强的组织协调及管理能力；

　　2、九间楼乡党委委员、人大主席人选职位：中共正式党员，熟悉地方人大工作方面的法律、法规和方针、政策，了解农村工作，有较强的组织协调及管理能力；

　　3、市政协办公室副主任职位：熟悉有关党的政治协商方面的法规、政策和政协章程，有一定的办公室管理工作能力；

　　4、市住房和城乡建设局副局长职位：维吾尔族，熟悉有关城乡规划建设、管理方面的法律、法规和方针、政策，了解城乡建设管理工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　5、市规划局副局长职位：熟悉有关城乡规划方面的法律、法规和方针、政策，了解城乡规划管理工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　6、市富民安居办副主任职位：熟悉有关富民安居方面的法律、法规和方针、政策，了解建筑施工监管工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　7、市城建监察大队大队长（副科级）职位：熟悉有关城市监察、管理方面的法律、法规和方针、政策，热爱城市管理维护工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　8、市交通运输局农村路政稽查队队长（副科级）职位：熟悉国家有关乡村公路管护方面的法律、法规和方针、政策，热爱路政管理工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　9、市财政局乡镇财政管理局副局长（副科级）职位：熟悉有关财政、乡村财经方面的法律、法规和方针、政策，了解财务工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　10、市畜牧兽医局动物卫生监督所所长（副科级）职位：熟悉有关动物疫病防治、卫生监督等方面的法律、法规和方针、政策，热爱动物卫生监督工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　11、市农业局种子站副站长（副科级）职位：熟悉有关农业良种推广、种子经销管理方面的法律、法规和方针、政策，了解农业或种子管理工作，有一定的组织协调及管理能力；

　　12、塔布勒合特蒙古民族乡副乡长职位：哈萨克族，热爱基层，了解农业、农村工作，有一定的组织协调能力；

　　13、头台乡科技副乡长职位：熟悉农业、农村方面的法规、方针、政策，热爱农牧业科技工作，有一定的组织协调能力；

　　14、南苑街道长征路社区党总支书记（副科级）职位：面向优秀的社区党支部（总支）书记、居委会主任和社区国家干部，中共正式党员，工作3年以上，非财政统发工资干部身份的社区居委会主任要在同等岗位工作3年以上，熟悉有关社区建设的法律、法规和方针、政策，了解基层党务工作，有一定的组织协调及管理能力，工作出色并经街道党工委推荐；

　　15、石桥乡科技副乡长职位：面向优秀的村党支部书记、村委会主任，任同等岗位职务3年以上，熟悉农业、农村方面的法规、方针、政策，热爱农牧业科技工作，有一定的组织协调能力，工作出色并经乡镇党委推荐。

　　五、公选程序和时间安排

　　公开选拔于5月上旬开始，6月底结束。总体分为公告和动员、报名和资格审查、考试、考察、决定任命5个阶段，按照公告、动员、报名、资格审查、笔试（采取开卷方式）、一次面试、二次面试、组织考察、确定拟任人选、办理任职手续、谈话12个环节进行。

　　时间安排：

　　5月7日-5月16日期间报名；

　　5月20日进行笔试；

　　5月24日-5月31日期间进行两次面试，分别是：一次面试（5月24日-5月25日）；二次测能面试（5月30日-5月31日）；

　　6月上旬进行组织考察。

　　报名地点：新区市政大楼9楼公开选拔科级领导干部工作领导小组办公室（市委组织部干部室）。

　　报名采取组织推荐和个人自荐相结合的方式进行。有关情况详见《乌苏市公开选拔科级领导干部简章》。可从乌苏党建网（http://www.xjwszg.com）、乌苏政府网（http:// www.xjws.gov.cn）下载，也可向乌苏市公开选拔科级领导干部工作领导小组办公室索取。

　　六、公开选拔的组织机构

　　公开选拔科级领导干部工作在市委领导下进行，由市委组织部牵头组织实施。成立乌苏市公开选拔领导干部工作领导小组，对公选工作中的重大问题进行审议决策和协调指导。领导小组下设办公室，具体负责公选工作的组织实施。

　　七、公开选拔的纪律要求

　　1、参加公选工作人员要严格遵守干部人事工作纪律，特别要严格执行保密和回避制度；

　　2、有关单位要客观、全面反映和提供考察对象真实情况；

　　3、报考人员要自觉遵守公开选拔工作的有关要求，不准弄虚作假，搞非组织活动；

　　4、由乌苏市委组织部和乌苏市纪委组成监督小组，对公开选拔工作进行全程监督。同时设立监督举报电话，及时调查处理相关问题。一经发现有违规行为，严肃处理。

　　监督举报电话如下：乌苏市委组织部监督举报专用电话：0992－8516577；乌苏市纪委监督举报电话：0992－8518966。

　　本公告由乌苏市公开选拔科级领导干部领导小组负责解释。未尽事宜可以直接向领导小组办公室咨询。

　　特此公告。

　　

　　2、乌苏市2012年公开选拔科级领导干部报名表

　　乌苏市公开选拔科级领导

　　干部工作领导小组办公室

　　 2012年5月7日

　　公告：新疆塔城地区2012年公开选拔县级领导干部公告｜简章 

　　公选通知：新疆2012年公开选拔领导干部的通知

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