资格审查贯穿于公开选拔工作全过程。报考人员提供虚假资料的，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，在考试环节作弊的，在考察环节中进行拉票等非组织活动的，一经查实，立即取消资格，并予以通报。

　　（三）笔试

　　笔试采取开卷方式进行，实行党政机关、执法单位、事业单位职位分类命题，专业性强的职位实行“一职一卷”。笔试为综合科目（分公共部分和专业部分两项），坚持“干什么、考什么”，试题以活题和实践应用题为主，重点测试基本素质和工作能力。公共部分主要测试应试者的知识储备、知识结构以及应具备的基本理论、基本知识、基本方法、文字表达能力等；专业部分主要测试应试者对选拔职位专业知识、政策的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析解决问题的能力。笔试使用汉语答题。

　　根据笔试情况，择优确定面试人选，面试人选与选拔职位比例原则为5：1。

　　（四）面试

　　面试主要测试应试者的认识水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力、个性特征等领导能力素质方面对选拔职位的适应程度。同一职位的面试由同一面试小组负责考试和评分，面试成绩当场公布。面试邀请博乐市市级以上“两代表一委员”、行风监督员等参加，进行现场监督。面试使用汉语答题。

　　（五）组织考察和决定任用

　　根据面试情况，择优确定考察人选，考察人选与选拔职位比例原则为3：1，对考察人选进行公示。组织考察。对确定的考察人选，由博乐市党委组织部统一组织考察。同一职位的考察人选，安排同一考察组考察。突出考察德、工作实绩和群众公认度，重点考察干了什么，干成了什么，形成考察材料，通过比选提出相关建议。

　　根据考察情况，由博乐市公开选拔科级领导干部工作领导小组提出拟任人选建议。经博乐市党委组织部部务会研究后，报博乐市党委常委会议讨论研究。经组织考察公选职位没有合适人选的，该职位可以空缺。因公选职位限制未能任用的，纳入后备干部队伍管理。对决定任用的干部，按照有关法律、章程和有关规定办理任职手续，并向社会公布选拔结果。

　　五、报名时间及地点

　　（一）报名时间

　　2012年5月5日－5月11日（中午及节假日不休息）

　　上午：10:00—13:00

　　下午：16:00—19:30

　　（二）报名地点

　　博乐市党政联合大楼四楼422室

　　联系人：王颖、安百群

　　咨询电话：0909—2277015

　　传 真：0909—2277015

　　监督电话：0909—2277811

　　通讯地址：博乐市党委组织部干部室（博乐市南城区党政联合大楼）

　　（三）笔试、面试时间

　　笔试、面试时间由博乐市公开选拔科级领导干部工作领导小组办公室另行通知，请注意查询博乐市双湖网。

　　六、公开选拔的纪律要求

　　为加强对公开选拔工作的监督，博乐市党委组织部和博乐市纪检委设立监督举报电话，接受监督举报。一经发现有违规行为，严肃处理。监督举报电话如下：

　　监督电话：0909-2277811

　　干部监督邮箱：gbjd_bl@betl.xjkunlun.cn

　　本简章及本简章未尽事宜由博乐市公开选拔科级领导干部领导小组办公室负责解释。

　　附：《2012年博乐市公开选拔科级领导干部报名登记表》

　　公选公告：博州2012年公开选拔县级领导干部工作公告｜简章

　　博乐市公开选拔科级领导干部领导小组办公室
2012年5月5日

　　公选通知：新疆2012年公开选拔领导干部的通知

　　答记者问：新疆自治区2012年公开选拔领导干部工作答记者问

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