宁夏兴庆区2012年公开选拔副科级领导干部公告

发布时间:2012-07-24 共4页

  兴庆区2012年公开选拔副科级领导干部简章

  为了做好兴庆区2012年副科级领导干部公开选拔工作,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、自治区党委组织部《关于印发〈2012年全区市、县(区)公开选拔领导干部统一考试工作方案〉的通知》(宁组通[2012]61号)以及区、市有关要求,制定本简章。

  一、公开选拔职位和职数

  1、兴庆区审计局副局长1名;

  2、兴庆区建设交通局副局长1名;

  3、兴庆区街道办事处副主任2名。

  二、公开选拔的资格和条件

  1、具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和任职资格;

  2、兴庆区党政群机关、乡镇、街道、直属事业单位及部门所属事业单位(不含中小学校、乡镇卫生院)在编在岗具备干部身份人员,参加工作3年以上,任科员或聘任初级专业技术职务满2年以上;

  3、大专以上学历;

  4、年龄一般在45周岁以下(1967年3月1日以后出生);

  5、近三年年度考核为称职(合格)以上等次;

  6、身体健康。

  7、审计局副局长职位要求具备在审计、财政部门工作经历或具有大专及以上财经专业知识。

  有下列情形之一者不得报考:

  1、正在受司法机关立案侦察、纪检监察部门立案审查的;

  2、正在党纪政纪处分所规定的提拔使用限制期的;

  3、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被行政拘留的;

  4、有违反国家计划生育政策等情节的;

  5、其他按上级政策不允许提拔使用的。

  三、公开选拔工作程序

  1、发布公告和简章

  在《今日兴庆》、兴庆区党建网发布兴庆区公开选拔副科级领导干部公告和简章。

  2、报名时间和地点

  报名时间:2012年3月29日(星期四)- 4月8日(星期日)(节假日不休息)。报考者须在规定的时间内报名,逾期不再补报。

  报名地点:兴庆区公开选拔副科级领导干部工作领导小组办公室(设在兴庆区委组织部,兴庆区政府办公楼7层)。

  3、报名方式

  报名采用个人自荐或组织推荐的形式。每位报考者只能报考一个职位。报名时须填写《兴庆区2012年公开选拔副科级领导干部报名表》一式三份,同时提交身份证、学历证书、职称证书原件及复印件,近期同一底片免冠一寸蓝底照片6张(同时提交报名表的电子文本和电子版照片)。

  报考者可查询兴庆区党建网(http:www.xqqdj.org)发布的《关于印发<兴庆区2012年公开选拔副科级领导干部工作实施方案>的通知》,并下载报名表。

  4、资格审查

  报名结束后,兴庆区公开选拔副科级领导干部工作领导小组办公室根据公开选拔对象的基本条件和资格,分别征求兴庆区纪检、计生、综治、人事、编制等部门的意见。对不符合资格条件的,取消报名资格。

  笔试的开考比例(同一职位报考人数与该职位招考名额之比)为10:1。达不到开考比例的职位,取消该职位公选名额或通知报考该职位人员改报其他符合条件的职位。

  5、笔试

  笔试由自治区党委组织部统一部署。笔试具体时间、地点以笔试准考证规定时间为准。兴庆区委组织部将提前通知资格审查合格人员领取准考证。

  笔试主要内容:围绕《党政领导干部公开选拔和竞争上岗纲》,主要测试报考者履行职责所需要的基本知识、政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。

  笔试成绩可在兴庆区党建网上查询。

  6、面试

  以笔试成绩从高分到低分按招考职位数与面试人数1:5的比例确定参加面试人员。面试由自治区党委组织部统一部署,兴庆区委组织部将提前通知进入面试人员。

  面试主要测试应试者的一般能力(逻辑思维、语言表达)、领导能力(思路、计划、决策、组织协调、人际沟通、创新、应变等)以及个性特征(气质风度、情绪稳定性、自我认知等)方面对选拔职位的匹配度。

  面试成绩可在兴庆区党建网上查询。

  7、组织考察

  按照笔试成绩占50%,面试成绩占50%计算考试成绩,以考试成绩从高分到低分按公选职位数与面试人数1:3的比例确定考察对象。考察对象的名单向社会公布。

  考察的重点是了解报考人员的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面的情况,考察采取定量与定性相结合。考察的方式包括考察对象书面述职、民意测评、个别谈话、查阅档案和有关资料、延伸到干部居住地社区考察等。

  8、酝酿讨论

  兴庆区公选领导小组根据考察综合得分从高到低,结合职位要求进行酝酿,提出建议任用人选,提交区委常委会议研究。

  9、研究决定

  区委常委会进行充分讨论研究,票决决定任用人选。

  10、任前公示

  按照兴庆区干部任前公示的有关规定对拟任职人选进行任前公示,广泛接受社会监督。经公示没有影响任职问题的,按有关程序办理任用手续;确有影响任用问题的,取消其任用资格,所空缺额不予补充。

  四、纪律要求

  1、在报名、笔试、面试中弄虚作假及舞弊者,在推荐、考察阶段搞非组织行为的,一经发现,取消其资格。严重者给予党纪政纪处分。

  2、相关工作人员在公选工作中有非组织行为、不廉洁行为的,根据情节给予严肃处理。

  五、组织领导

  兴庆区公开选拔副科级领导干部工作,在兴庆区委领导下进行,成立兴庆区公开选拔副科级领导干部工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在兴庆区委组织部,具体组织实施公开选拔工作。

  本次公开选拔副科级领导干部公告、简章、工作方案及有关信息,请登录兴庆区党建网(http:www.xqqdj.org)查询。

  咨询电话:6715360  联系人:张佩叶

  兴庆区公开选拔副科级领导干部

  工作领导小组办公室

  2012年3月29日

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